Genitorialità e work life harmony

genitorialità

Ogni anno, il 1° giugno si celebra la Giornata Mondiale dei Genitori, istituita dalle Nazioni Unite nel 2012. Questa ricorrenza internazionale rappresenta un’occasione per valorizzare la genitorialità e il contributo essenziale di chi si prende cura e si occupa della crescita di bambini, bambine e adolescenti. Diventare genitori è un’esperienza trasformativa, che modifica equilibri, priorità e,…

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Supportare un paziente oncologico: costruire ambienti inclusivi e di supporto

Supportare un paziente oncologico

In occasione del mese di maggio, dedicato alla consapevolezza sui tumori e pazienti oncologici, è importante riflettere su un tema che tocca sempre più persone: cosa accade quando una diagnosi oncologica entra nella vita di chi lavora all’interno di un’organizzazione aziendale? E come si può, quindi, supportare un paziente oncologico? Il cancro non colpisce solo…

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Benessere aziendale e solidarietà intergenerazionale

Social Care - Manifesto giornata mondiale del servizio sociale, solidarietà intergenerazionale

Ogni anno, il terzo martedì di marzo, viene celebrata la Giornata Internazionale del Servizio Sociale. Un’opportunità importante per riflettere sull’importanza del Social Care (supporto sociale), non solo nei contesti pubblici ma anche all’interno delle organizzazioni aziendali. In un contesto in continua evoluzione, dove il benessere di collaboratori e collaboratrici è sempre più al centro dell’attenzione,…

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Assistere un familiare con disabilità, occuparsi di un genitore anziano, accudire i figli, lavorare: carico mentale e stress in aumento. In particolare, per le donne della “generazione sandwich” e per i giovani professionisti

Nel report delle consulenze Stimulus la fotografia dei bisogni degli italiani. Nei colloqui effettuati nel 2024 a 16.881 persone, a cura di psicologi e consulenti socio-assistenziali, emergono le fragilità del sistema di welfare e dei ritmi di vita della società Il 36,6% dei professionisti e delle professioniste che si sono rivolti al servizio di consulenza…

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Come supportare i Caregiver in azienda: 5 azioni concrete

Non esistono dati aggiornati riguardo il caregiving in Italia, ma l’ultima indagine Istat del 2018 ne contava 3,7 milioni (di cui il 64% donne). Il numero di persone chiamate a prendersi cura di familiari non autosifficiente è sempre maggiore. Le ragioni di questa crescita sono diverse. La vita media delle persone si è allungata, l’età…

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Cinque ragioni per avvalersi di un supporto socio-assistenziale in azienda

supporto socio-assistenziale in azienda

Per quale motivo oggi un’organizzazione dovrebbe avvalersi oggi del supporto di una figura socio-assistenziale? A Novembre 2022 avevamo individuato tre dati che sottolineavano l’emergere di nuovi bisogni per collaboratori e collaboratrici. Dati che hanno poi trovato concretezza anche nelle modalità di utilizzo del servizio socio-assistenziale Stimulus Italia nel corso dei primi mesi del 2023. Ma…

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Sostenere i genitori nel periodo estivo: quattro strumenti per le organizzazioni

Come supportare i genitori durante il periodo estivo

La fine dell’anno scolastico e l’inizio delle vacanze estive è ormai alle porte. Per i genitori, questi momento dell’anno coincidono con un drastico cambio della routine e una nuova organizzazione della vita familiare. Come le organizzazioni possono sostenere i genitori nel periodo estivo? All’interno di questo articolo cercheremo di capire in che modo le aziende…

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Disabilità invisibili: cosa sono e perché è importante parlarne

Disabilità invisibili

Dai dati di una recente indagine, svolta su un campione di circa 500 aziende in tutto il mondo, risulta che il 79% delle organizzazioni, a livello internazionale, ritengono che Diversità e Inclusione (D&I) siano parte integrante della strategia di business e 6 aziende su 10 concordano sul fatto che un’azienda inclusiva ha prestazioni migliori. In…

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Social wellbeing: una nuova sfida per le organizzazioni

Social Wellbeing, collaboratrice da una psicologa

Il concetto di wellbeing si è evoluto notevolmente nel corso del tempo ed è diventato, negli ultimi anni, un obiettivo prioritario per un numero sempre più alto di aziende. In Stimulus abbiamo sviluppato una concezione di wellbeing che si regge su tre pilastri fondamentali, equamente importanti e necessari affinché una persona si possa davvero sentire…

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Social Care: tre dati utili per orientarsi tra nuovi bisogni

dati utili social care, cover news

L’emergere di una disabilità o la gestione di un familiare anziano non autosufficiente sono momenti che possono risultare gravosi per l’individuo. Lo stesso può valere, tuttavia, anche per altri momenti più piacevoli nella vita di un individuo, come, ad esempio, la nascita di un figlio. Dall’analisi dei dati delle nostre linee di ascolto, emerge, infatti,…

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