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Nel panorama attuale, in cui il benessere psicologico sul lavoro è riconosciuto come leva strategica per l’engagement e la produttività, la qualità delle relazioni professionali assume un ruolo centrale. Tra gli strumenti più potenti per favorire un clima organizzativo positivo, il feedback costruttivo si distingue per la sua capacità di generare fiducia, promuovere lo sviluppo…

Negli ultimi anni, il concetto di mindfulness in azienda ha guadagnato sempre più attenzione, affermandosi come una leva strategica per promuovere benessere e performance. In un contesto lavorativo sempre più veloce, complesso e carico di stimoli, rappresenta una risorsa preziosa: aiuta le persone a essere presenti e consapevoli, affrontando lo stress quotidiano con maggiore lucidità.…

Negli ultimi anni il mondo del lavoro è molto cambiato: dalla più recente pandemia alla trasformazione digitale, dai cambiamenti organizzativi alla presenza sempre maggiore di diverse generazioni nella stessa organizzazione, il manager si ritrova necessariamente a tenere in considerazione sempre di più le competenze legate alla gestione relazionale del Capitale Umano. Se prima il manager…